长沙晋级教育小时候校区 张菁

这几天应邀来到湖南永州参加晋级中国行会议，近距离接触晋级团队的天使和战神，让我感受颇多，真正感受到了一种向上的力量，感受到了团队的温暖和凝聚力，感受到了团队领导人的付出，感受到了自己在带团队方面存在的不足。

几天时间里，整个会务组人员一直保持着热情和激情，感染着来参加会议的永州校长们。一天半时间里，天使和战神们全程站着，晚上工作到12点以后才睡觉，无一人叫苦。赶火车扛行李是常态，这些90后的姑娘小伙子都习惯了。晚上等火车的时候，他们一有空就写“感动”和读书笔记。你说这样的年轻人不成功谁成功！

感悟到了团队领导人的付出。这个会务组创造了几个第一：一，我是第一次主持；二，范老师是第一次上台讲课；三，朱天军第一次上台主持晨会；四，张威也是第一次讲野外大课堂课程；五，肖沈第一次唱单，虽然还不够完美，但不丢晋级总部的脸。

虽然有很多的第一次，但团队领导人敢做敢用敢打造，可想领导的魄力有多大！在私底下，主管都会帮助新人们一次次练习讲课，并一一通过，特别是这次会议的总管魏丽和主管龚子琴，会前演练时一直鼓励新人，让上台的人充满自信。当老师在台上讲课时，魏老师就在台下带动气氛。特别是对我的帮助，龚老师陪我串台词到凌晨2点，演练是一遍遍指导，帮助我突破和成长！感谢晋级团队的每位天使和战神！

感悟到团队的温暖和凝聚力。整个队伍分工明确，有制度，有纪律，也不缺乏人情味！今日总结会上，主管根据工作情况，该奖的奖，该罚的罚，每个成员都是心服口服，大家不在乎奖金多少，在乎大家对他们的认可。奖项名称也很多，什么“最佳站位奖”，“展台奖”等。罚多少也不在乎，大家在乎是否成长！整个会议笑声不断，在笑声中把一天的疲劳消除！最让我感动的是最后大家一定要给龚主管一个奖励。做为主管，她认为不需要奖，但大家还是给她颁发了“最具大爱奖”！有乐于付出的主管，有懂得感恩的队员，大家互相关心，互相帮助和鼓励，就像一家人般相亲相爱！这就是晋级团队文化！

正是这支团队让我感悟到带团队的一点精髓，让我看到了自身的不足。如果团队还不够完美，请你再付出；如果团队还不够向上，请你带头学习；如果团队有问题，先找自己的问题！

正是这样，这几天工作辛苦但不痛苦，大家是一个团队而不是团伙，心中有个共同的梦想，大家在做一件很大很大的事！