瑞特电气两天《非人力资源经理的人力资源管理》课程，36名中高层管理者激情参与，课程结束学员意犹未尽，36个5分评价表依然表达不了他们内心的兴奋，学员感慨，收获是蛮蛮的、漫漫的、满满的！

企业管理的本质是人力资源管理，企业中高层管理者是企业人力资源管理的主要承担者，但是由于他们没有进行系统的人力资源专业训练，面对复杂的人力资源管理任务，往往力不从心。本课程将帮助企业中高层管理者明确人力资源管理责任，从选人用人入手，达到激励员工、留住员工的目的，放大人力资源效用，实现人力资本增值，推进企业人才模式和绩效模式的双轮驱动。