【沙盘介绍】

参训学员分组组成掘金小队之后，每队都会得到相同的预备金，用于购买水、食物、指南针、帐篷等物资组成沙漠探险队，然后从大本营出发，深入沙漠深处的大山挖掘黄金。途中需要穿越沙漠、村庄、绿洲或者王陵，同时面临晴天、高温、沙风暴等复杂天气的考验。有的能够胜利归来，有的可能魂归沙漠。一切都在于各掘金小队的选择……

【课程特点】

在快乐中学习；在体验中学习；在竞争中学习；在错误中学习；在改进中学习。

【课程收益】

1、  

促进学员明确目标愿景，锁定目标，坚持不懈的工作态度

2、  

提升学员团队协作、群策群力能力

3、  

培养学员精益求精、追求卓越的理念

4、  

掌握计划制定的方法和技巧

5、  

明确资源的内涵，提高资源配置的能力

6、  

掌握工作分解的方法和技巧

7、  

掌握多种计划管理工具

【授课时间】  

   1天

【人数要求】

24-36人

【课程分享大纲】

一、沙盘总结

1、如果重来一次，会做哪些改善？

2、沙漠掘金与企业运营

二、小队有目标吗？

1、  什么是目标管理

2、  目标制定的SMART原则

三、小队有计划吗？

1、     什么是计划？

2、     制定行动计划核心五要素：目标、进度、人员、预算/资源、风险评估与预案

3、     工作分解的四个步骤

4、     计划管理工具分享

四、计划是否被顺利执行？

1、     什么是过程管理？

2、     如何发现问题？

（1）  在目标分解中发现

（2）  在绩效结果中发现

（3）  在工作执行中发现

3、     组织执行系统的构成

（1）  目标明确：执行什么

（2）  流程清晰：如何执行

（3）  标准量化：执行到什么程度

（4）  能力发展：有执行的技能

（5）  意愿提升：有动力去执行

（6）  制度建立：执行的奖与罚

（7）  文化建设：从行为到习惯