在当今社会，职业化已经成为衡量一个人在职场中综合素质的重要标准。职业化不仅体现在一个人的职业技能和工作能力上，还包括其职业素养、职业道德和职业形象等方面。对于职场人来说，养成良好的职业化习惯和塑造鲜明的职业个性，无疑是提升自身竞争力的关键因素。

一、职业化的养成

1.  职业技能的提升：职场人应不断学习新知识、新技能，以适应不断变化的职场环境。通过专业培训、自学等途径，提高自己在所从事行业的专业素养，为职业生涯的可持续发展奠定基础。

2.  职业素养的培养：职业素养是指一个人在职场中应有的基本素质。包括团队合作、沟通协调、责任心、积极进取等方面。职场人应注重培养自己的职业素养，为更好地完成工作任务、实现职业发展目标提供保障。

3.  职业道德的塑造：职业道德是指一个人在职业生涯中遵循的行为规范。诚信、敬业、尊重他人等都是职业道德的重要体现。职场人应秉持正确的价值观，始终保持高尚的职业道德，为自己的职业发展树立良好的口碑。

4.  职业形象的塑造：职业形象是指一个人在职场中的外在表现。得体的着装、仪态、沟通能力等都是职业形象的重要组成部分。职场人应注重自己的职业形象，以展示专业、自信、敬业的职业态度。

二、职业化的优势

1.  提高工作效率：职业化的人在工作过程中更加注重规范和流程，能够提高工作效率，减少错误发生。

2.  增强沟通能力：职业化的人具有较强的沟通能力，能够在职场中更好地与他人协作，形成良好的团队氛围。

3.  提升个人品牌：职业化的人具有更高的个人素质和职业道德，能够在职场中树立良好的个人品牌，赢得他人的信任和尊重。

4.  拓展人际关系：职业化的人更容易与他人建立稳定的合作关系，拓展人际关系，为职业发展创造更多机会。

5.  增强竞争力：职业化的人具备更强的综合素质，能够在激烈的职场竞争中脱颖而出，实现更高的职业目标。

总之，职业化的养成与塑造是一个长期且持续的过程。职场人应充分认识其重要性，通过不断学习、实践，努力提升自己的职业化水平，为自己的职业生涯创造更加美好的未来。