《从0到∞：卓越培训师系统特训营-课程内容设计与开发：编》,杨春课程 -【讲师网合肥站】杨春课程,杨春培训课程,杨春课程大纲,杨春培训大纲

杨春:《从0到∞：卓越培训师系统特训营-课程内容设计与开发：编》

TTT 培训管理沟通技巧演讲口才团队

2017-08-20 2734

对象

全体骨干员工、各部门负责人、所有管理者、HR部门、培训部门、内部培训师

目的

打造企业专业培训体系、建造企业成功经验和优秀人才的复制机制、培养卓越的内部培训师团队

内容

第5课《课程内容设计与开发：编》

课程导入

一、高效培训的四冲程之：讲解新知

二、怎么讲解源自怎么设计

三、目标及目录

1单元、锻炼深厚的讲功：讲授教学

2单元、设计课程内容的前提：全脑刺激

一、课程导入

二、案例研讨

三、全脑结构刺激听众

3单元、鲜活培训之感性设计

4单元、鲜活培训之理性设计

5单元、鲜活培训4大元素设计

6单元、培训教案制作

7单元、培训师的风格确定

综合练习及课程回顾

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