一个企业的发展靠的是团队合众共赢，而一个团队的凝聚力与组织良性氛围乃至做事的动力是需要情感的激励情感的交融，团队阳光心态的建设正是这前提的保障。 课程时间：1天 1、君为轻，民为重 物本管理—>人本管理—>心本管理 争天下必先争人，争人必先争心 员工第一？客户第一？ 情感的力量 知人者，王道也 不能给员工高薪就给员工真心 2、做企业的政委，指导员 情感如钱，在人善用 为何出现叛军叛将 企业内部需要“宗教” 这个世界最伟大的经营 毛泽东的红色管理 格局与成就 3、制度管理背后的仁爱 中西方文化差异 国学中的“仁爱” “仁爱推恩”与团队建设 孝道与企业文化 孝心与感恩心 人的三大内驱动力 4、企业是“家“让员工安全” 管理者应重视“幸福经济学” 员工的情感给予 人力资源部到员工服务部 企业的家文化