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企业管理系统实战课程
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认真 、严格 、主动、 高效 认真: 首先是精益求精,对所做的事反反复复看一看有没有问题,还能不能做得更好,是否对得起我们的客户;其次是要刨根问底,对出现的问题要追寻根底,考虑如何根治; 严格: 建立
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1:纠正,2. 纠正措施,3. 预防措施 纠正:就是对问题本身做出处理,比如质量问题,纠正就是返工,返修,报废,降级; 纠正措施:分解问题原因,针对原因做出措施,避免问题再发生,比如质量问题,分析是人
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这是一个沟通的时代,而不是比声音比拳头的时代,透过沟通,冷战时期结束;透过沟通,不流血的民主达到了,透过沟通,人际的冲突能平和的化解; 只有通过沟通,俄罗斯和乌克兰才能回到谈判桌上来 亲子不沟通,孩子
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执行前: 态度第一,能力第二 决心第一,成败第二 执行中: 认真第一,聪明第二 速度第一,完美第二 执行后: 结果第一,过程第二 责任第一,理由第二
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困难不但不是成功过程中的绊脚石,而是达到目标的阶梯; 成功者遇到的困难总是新颖的,失败者遇到的困难总是相似的 你所碰到及解决的困难愈多,你解决困难的能力就愈强,你离目标就愈近了 把未来的危机拿到现在来
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受制于人 —————— 操之在我 我已无能为力 ———— 试试看还有没有其他可能 我就是这样一个人 ———— 我可以选择不同的作风 他使我怒不可遏 ————我可以控制自己的情绪 他们不会接受的 ———
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受制于人 操之在我 我已无能为力 试试看还有没有其他可能 我就是这样一个人 我可以选择不同的作风 他使我怒不可遏 我可以控制自己的情绪 他们不会接受的 我可以想出有效的方式 我没办法 办法总比困难多
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积极主动——积极的心态象太阳 2:以终为始——目标→计划→行动 3:要事第一——轻重缓急,时间管理 4:知己解彼——了解自己,理解他人 5:共赢思维——李嘉诚(赢6元,自己4元) 6:团队精神——合作
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从小偷针,长大偷金!千里之堤毁于蚁穴!所以足球要从娃娃抓起!在管理上有一个著名的破窗理论: 如果一栋建筑物上的一扇窗户被人打破了而没有得到及时修复,别人就可能受到某些暗示性的纵容去打烂更多的窗户玻璃,
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奴隶社会,管理是压迫,封建社会,管理是权治,现代社会管理是服务。作为管理者,要不断修炼,靠自己人格魅力去影响下属,少去管理下属。 古人云:服人者,德服为上,才服为中,力服为下; 孔子云:其身正,不令而
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