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老员工讲师课程

蔡闯 工会服务先锋-员工关怀与福利保障
人力资源团队建设沟通技巧心态培训创新管理
工会服务先锋：员工关怀与福利保障课程大纲 旨在为员工提供全面的关怀和福利保障知识，以增强员工的满意度和忠诚度，同时提升企业的整体竞争力。参与者可以掌握如何在自己的
蔡闯 员工关系-促进组织内部的和谐与效率
人力资源企业文化培训管理非人力管理劳资法律
员工关系-促进组织内部的和谐与效率课程大纲 旨在提升员工关系管理能力，促进组织内部的和谐与效率。 第一部分：员工关系基础 1.员工关系概念 · 定义与重要性 ·
蔡闯 新员工培训-快速上手
人力资源培训管理TTT招聘面试团队建设
新员工培训-快速上手课程大纲 旨在帮助新员工快速融入企业文化，掌握必要的工作技能和知识，以及了解公司政策和流程。新员工从了解公司文化开始，逐步深入到具体岗位技能和
郭敬峰 《员工心理健康关爱提升幸福感》课纲
心理健康员工心理健康关爱员工幸福感提升
【课程介绍】 市场竞争激烈，生活节奏快，工作压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的心理状态就好像漂浮在企业上空的一片阴云。这样的阴云聚集多了，
郭敬峰 《销售团队士气提升激励》课程大纲
销售团队提升员工激励员工士气提升团队激励方法
【课程介绍】 越来越多的企业发现：销售人员业绩长期得不到提升甚至不断下降、面对激烈的市场竞争，一到公司就感受到士气低落、消极抱怨，因缺乏销售企图心和热情巅峰心态，
陈小洪 《卓越中层锻造营：新世代员工管理与领导力提升》
领导力沟通技巧团队建设中层管理团队管理
【课程大纲】 前言 【案例导入】管理者与员工在工位上爆发了冲突 一、 日常管理中常见的痛点问题 二、 您觉得自己是合格的管理者吗？ 三、 研习管理技能成为卓越的管
姚俊杰 《打造新员工职业核心竞争力》©（姚俊杰）
新员工职业素质核心竞争力素质能力职业转型
《打造新员工职业核心竞争力》© 《从新人到精英—职场新星成长之路》©系列课程 （姚俊杰老师版权课程：国作登字-2023-A-00064761）
陈小洪 《卓越店长锻造营：新世代员工管理与领导力发展》
领导力中层管理团队建设团队管理团队
【课程介绍】 当下商业环境在快速变化，新世代员工以其独特的价值观、创新的思维方式以及充满活力的工作习惯，为零售行业带来了前所未有的挑战与机遇。作为店长的您，是否在
龙涛 《新员工职业化素养提升》课程大纲
新员工职业素养自我认知
第一讲：职场人在企业中存在的意义--帮你实现职场人的心理定位 1、职场人的实质意义； 2、职场人和企业的四个关系，如何与企业实现共赢； 3、职场人应该有的自我认知
龙涛 《新员工职业生涯规划》课程
职业规划新员工企业管理职业生涯规划
一、课程简介 本课程以新员工职业生涯规划的流程为主线，采用理论讲解、测试、案例分析相结合的方式，重点讲解了职业生涯规划中了解自我，了解企业，规划制定，规划实施四个
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