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绩效沟通与
辅导
绩效沟通
绩效沟通是组织管理中至关重要的一环,它涉及到领导者与员工之间的有效沟通和指导,旨在提高员工的工作表现和个人发展。通过良好的绩效沟通与
辅导
,组织可以实现更高的生产力
黄钰茗
高管月度运营
辅导
企业管理
客户:德生防水集团 地点:河北省 - 唐山 时间:2015/4/1 0:00:00 1、上个月运营总结及点评 2、上月运营目标计划审定 3、运营能力
辅导
:会议运营力
吴海琴
《员工心理
辅导
技术》
沟通技巧
客户:建设银行云南分行 地点:福建省 - 厦门 时间:2013/9/4 0:00:00 2013年9月4日,吴海琴老师应邀为云南建行纪委领导们讲授《员工心理
辅导
技术
杨灵艳
高端会议
辅导
形象礼仪
客户:上海荣泰健康科技股份有限公司 地点:上海市 - 上海 时间:2013/3/19 0:00:00 2013年3月19日上海荣泰健康科技股份有限公司新品发布会——
李文诺
TED式演讲
辅导
演讲口才
客户:中移苏州研发中心 地点:江苏省 - 苏州 时间:2015/11/26 0:00:00 中移苏州研发中心TED式演讲
辅导
安新强
如何进行绩效
辅导
如何进行绩效
辅导
【培训师】:安新强【时间】:1天【课程大纲】:第一章:全面认知理解绩效
辅导
与绩效管理1.什么是绩效
辅导
与绩效管理?2.绩效
辅导
的流程是什么?3.为什
何新云
绩效
辅导
与面谈
绩效管理
客户:许继集团有限公司 地点:河南省 - 许昌 时间:2013/9/12 0:00:00 2013年9月12日和13日两天,深圳市合智企业管理咨询公司总经理何新云先
孙军正
绩效
辅导
:提问题而不是给答案
绩效管理
文/集团执行系统专家孙军正经理的价值在于帮助员工成长,因此,在绩效
辅导
中,经理要通过各种途径帮助员工提升自我,在完成绩效指标的同时,获得能力的提升和经验的积累,达成
刘小明
精益生产
辅导
方案
精益生产
精益生产方案包括: Lean、JIT 、5S、 TQM、 6西格玛、 供应链管理、 营运流程优化等,可以让企业在品质流、成本流、现金流、订单反应流程、人员稳定性等方
刘楠楠
主管如何对下属进行绩效
辅导
?
企业管理
主管如何对下属进行绩效
辅导
?绩效
辅导
贯穿员工产生绩效成果的全过程,在绩效管理中发挥着承上启下的作用。同时我认为绩效
辅导
也是绩效管理与传统的绩效考核最大的区别,绩效考
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