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职业素养、中层管理专家
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有一个年轻人,因为家贫没有读多少书,他去了城里,想找一份工作。可是他发现城里没人看得起他。就在他决定要离开那座城市时,他给当时很有名的银行家罗斯写了一封信,抱怨了命运对他的不公…… 信寄出去了,他一直
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你还记得自己的第一份工作是什么吗?或许你早已忘记,或许你还在做着这份工作,第一份工作工作都和我们的事业捆绑在一起。初涉职场中会让我们学到什么,在某种程度上,都影响着我们以后会成为怎样的人。1.90%的
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第一家公司老板:兔子,今天工作忙不忙?兔子:不忙。下班时老板对兔子说:你明天不用来了。兔子:为什么?老板:因为你不能多为公司做事,所以才会不忙,公司为什么要养你这个闲人?第二家公司老板:兔子,今天工作
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导读人生中真正有效的时间不多,做事业的黄金时间为25~55岁。25岁前是受教育和准备,55岁后就要逐渐推出历史舞台。所以,你必须考虑到一个问题:“如何利用这有效的30年时间,获取人生的最大收益?”来源
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管理认知1、经常自我反省,检视一下,在管辖范围内的人、时、地、物、有没有浪费资源,或无效运用的状况。2、不要在下属面前抱怨工作,数落上司及公司的不对。3、接受上司交待任务时,在没有尝试执行之前,绝不说
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很多人利用便利贴来安排工作和管理时间,但大部分人更习惯于将一长串的待办事项一古脑地统统列出来,以此来时刻提醒自己还有什么事情需要做。那么这种方式真的有效吗?心理学家发现人们通常会把重点放在未完成的工作
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每一位HR或是管理者都想提高自己员工的工作效率。这里将分享一些非常简单的方法,而且不需要任何花费哦。1. 不要加班科学研究表明,如果员工的工作时间能从每周6天,每天10小时,减少到每周5天,每天7~8
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选择央企、外企、私企,10年后的差距究竟有多大?职场每一步的选择都牵扯到你的发展和生活质量,那么你知道选择央企、外企、私企10年后,结果是什么样吗?1、央企10年我认识一个朋友在某央企从事机械工程师职
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缔造企业文化是头等大事文 | 陈春花(中国著名管理学家,教授) 上个世纪80年代中期,日本经济处于顶峰时,日本商人不仅买下了洛克菲勒大厦,甚至有一个日本商人想购买美国的总统山运回日本,为日本人了解美国
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一、无声的教育:老禅师的育人技巧相传古代有位老禅师,一日晚在禅院里散步,看见院墙边有一张椅子,他立即明白了有位出家人违反寺规翻墙出去了。老禅师也不声张,静静地走到墙边,移开椅子,就地蹲下。不到半个时辰
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